Karriere

Haus Marienfried als Arbeitgeber

Arbeiten auf Augenhöhe
Teamorientierung
Strukturierte Arbeitsabläufe
- Hauswirtschaftliche Tätigkeiten werden durch hauswirtschaftliche Mitarbeiter durchgeführt
- Pflegerische Tätigkeiten durch Pflegekräfte
Flache Hierarchien
Ein auf Langfristigkeit ausgerichtetes Arbeitsverhältnis

Tarifbindung nach AVR inkl. Zuschlagswesen
Jahressonderleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
6 Wochen Urlaub im Jahr
Vergünstigungen bei Apotheken und ausgewählten umliegenden Geschäften
gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ausflüge und Aktionstage für Mitarbeiter*innen
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Job Rad, Entspannungsangebote
EDV gestütztes Dokumentationssystem, Flächendeckendes WLAN für die Mitarbeiter*innen
Dienstkleidung, die in unserer Einrichtung gewaschen wird
Einarbeitungskonzept

- 3-jährig examinierte Pflegefachkräfte
- Pflegefachassistent*innen
- Koch/Köchin

Nach der Ausbildung werden Auszubildende nach Möglichkeit übernommen. Ansonsten helfen wir gerne bei der Arbeitsplatzsuche.

Wir suchen Mitarbeiter*innen für folgende Arbeitsbereiche:

Pflege (Examiniert, Pflegeassistenten),

Hauswirtschaft (Service, Küche, Wäscherei, Hausreinigung),

Sozial- und Betreuungsdienst